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Qu'est ce qu'il nous arrive ?


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590 réponses à ce sujet

#376 RCV06

RCV06

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Posté 28 février 2018 - 12:52

finalement le bon sens voudrait de laisser les spécialistes s'exprimer entre eux et ne pas être perturbés par les ignares.... demandons aux modos de créer un topic l'avis des spécialistes ayant pratiqué ..... comme cela pas de bouse au milieu de la pelouse.... :sorcerer:

Si tu veux apprendre il faut côtoyer ceux qui savent B)  :P



#377 zimbawe

zimbawe

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Posté 28 février 2018 - 13:11

Si tu veux apprendre il faut côtoyer ceux qui savent B)  :P

 justement expliquer n'est pas imposer  et rabaisser, juste réprimander... ... demande à J.B. et d'autres, Remy. :P



#378 mistral

mistral

    Joueur de Fédérale 1

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Posté 28 février 2018 - 13:38

finalement le bon sens voudrait de laisser les spécialistes s'exprimer entre eux et ne pas être perturbés par les ignares.... demandons aux modos de créer un topic l'avis des spécialistes ayant pratiqué ..... comme cela pas de bouse au milieu de la pelouse.... :sorcerer:

Oui expliquer. Expliquer que le rugby (comme certainement les autres sports) n'est pas qu'une somme de talents et de plan de jeu. On n'est pas dans le virtuel. On peut expliquer les spirales négatives, les peurs de se blesser, les chocs. Des fois, tu peux bien être le meilleur du monde, si tu prends un bon tampon en début de match, t'es plus tout à fait lucide, t'es moins à l'aise, ou tu peux avoir peur. Expliquer aussi ce qui se passe en dessous, ce qui se dit aussi pour déstabiliser un adversaire, et si justement j'étais un adversaire des jaunards, je ne me gênerai pas pour leur rappeler leur classement, ou pour parler à Trussardi en lui rappelant qu'il n'est que le cinquième choix,et que dés que les autres seront revenus il retournera chez les jeunes. Expliquer au talonneur comment bien lancer droit. De tout temps y a eu des beaux parleurs et des beaux parleurs qui ont réussi à mettre le doute dans l'équipe adverse, à faire pêter les plombs à untel. C'est le jeu. Des fois c'est drôle, des fois pas. Mais ça, c'est expliqué nulle part et si t'as pas mis le nez dans un regroupement, sous une mêlée, dans un couloir de touche ou si t'as pas pris un gros plaquage, tu peux pas forcément le comprendre ou même t'en rendre compte. Certains joueurs sont complètement hermétique à la provocation, d'autres beaucoup moins et pour un peu que tu sois en période de doute, et ben là, c'est le jackpot pour l'adversaire. 



#379 RCV06

RCV06

    Champion du Monde

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Posté 28 février 2018 - 13:47

 justement expliquer n'est pas imposer  et rabaisser, juste réprimander... ... demande à J.B. et d'autres, Remy. :P

:ermm: 



#380 xdderf63

xdderf63

    Champion du Monde

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Posté 28 février 2018 - 13:59

 

 

ça tombe bien : a l'exterieur ,c'est là qu'on est les meilleurs .....Heu.........non , rien       :perplexe:

 

Une stat comme une autre :

 

Sans Raka on a perdu tous nos matchs à l'extérieur cette saison Championnat et CCUP

Et avec Raka on n'a perdu juste le premier à UBB 



#381 pluto

pluto

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Posté 28 février 2018 - 14:48

 

Une stat comme une autre :

 

Sans Raka on a perdu tous nos matchs à l'extérieur cette saison Championnat et CCUP

Et avec Raka on n'a perdu juste le premier à UBB 

 

d'autant que le match à l'ubb... c'est une défaite assez relative...

Après se dire que sans Raka tout est dépeuplé... c'est d'une tristesse inouïe, pourtant c'est pas loin d'être faux malheureusement

Si on ne peut se passer de raka, de parra, de roro.... c'est que le souci est majeur



#382 dj0e

dj0e

    Joueur de Pro D2

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Posté 28 février 2018 - 22:41

J'essayais de réfléchir un petit peu à ce qui nous arrive cette année, en prenant le plus de recul possible. Pas évident.

Situation de base :

Saison 2016-2017 : Champion de France et vice-champion d'Europe.

Des infrastructures dans le top mondial.

Un staff complet et compétent.

Des finances saines.

Un jeu très agréable et efficace.

Des jeunes qui se révèlent ou confirment (Raka, Iturria, Penaud, Yato, ...).

Une saison presque parfaite, largement au niveau des concurrents.

 

Des points semblent alors toutefois poser problème :

- Manque d'une doublure en 9, faible profondeur de banc en 10.

- Manque de puissance physique en finale de coupe d'Europe par exemple. C'est aussi la contrepartie des choix de jeu, basé sur le mouvement et la vitesse.

- Faiblesse structurelle face aux doublons dans un effectif chargé en internationaux, notamment français.

 

 

Modifications à l'inter-saison

Départs : Debaty, Domingo, Bardy, Rado, Stanley, Planté, Gibbes

Arrivées : Slimani, Uhila, Laidlaw, Grosso, Betham, Goutta

Individuellement sur le terrain, les pertes ne semblent pas importantes et semblent très largement compensées par les arrivées. Un pilier gauche de moins (eclosion de Falgoux), un troisième ligne de moins (mais il y a déjà embouteillage et grosse poussée de la part des jeunes).

Sur le banc, le CV de Goutta est moins impressionnant que celui de Gibbes.

 

 

Saison 2017-2018

- Saison post-titre, marquée par un démarrage poussif pour ne pas dire tardif de l'équipe du point de vue résultats.

- Intégration plutôt positive des recrues, quand ils ne sont pas blessés. Slimani, Betham : OK. Laidlaw, sur ce qu'on en a vu OK. Uhila très peu vu mais pas d'a priori négatif. Grosso a mis du temps à s'adapter (8 mois) mais semble sur la bonne pente. Recrutement cohérent au regard du besoin identifié en A-1. Fragilité identifiée au poste de 10, mais permettant à Fernandez d'éclore le cas échéant : il a sans doute fallu arbitrer sur ce point, choisir c'est renoncer.

- Saison noire en terme de blessures, notamment des blessures graves (à très graves) en nombre totalement hallucinant et imprévisible. La moitié de l'effectif est en permanence à l'infirmerie, notamment les joueurs cadre de l'effectif. L''ASM utilise 55 joueurs depuis le début de la saison ! Conséquences :

* Absence de leaders sur le terrain pour encadrer chaque ligne. Parra en a été. Pui s'est blessé. Les jeunes sont lancés de façon anticipée, bon an, mal an. De toute façon avec une telle hécatombe impossible de se passer de cette solution

* Pas de continuité dans la mise en place du jeu. Chaque individu doit sans cesse réapprendre à jouer avec d'autres joueurs. Le niveau de jeu baisse mécaniquement.

* Appréhension légitime des valides, qui voient les copains broyés à l'infirmerie

* Retour prématurés des blessés, ou du moins sur la limite. Retour à un niveau pas encore suffisamment élevé pour produire leurs prestations habituelles. Le niveau reste supérieur à celui des jeunes, mais inférieur au rendement de l'année A-1. Risque de nouvelle blessure.
* Pas ou peu de repos pour les valides, pas ou peu de récupération. Baisse du niveau de performance, risque accru de blessure. Cercle vicieux.

- Grosse mise à disposition d'internationaux sur des plages de doublon.

- Recrutements en cours de saison : McAlister, Hingano. Plus de possibilités étaient offertes par le règlement au club.

- Jeu mis en place : A mon sens le gros point faible et l'absence de contest, de grattage. Pas forcément du fait des joueurs, surtout du fait du plan de jeu. Pour le reste, le jeu ne se met pas en place et cela peut évidemment s'expliquer par le manque de travail de l'ensemble du groupe ensemble (manque la moitié de l'effectif en permanence).

- Scandale Equipe de France...

- Départ feuilleton de Nakaitaci.

 

Plan d'action Club

- Un démarrage trop poussif, phénomène identifié depuis quelques saisons chez le champion en titre. Saison S-1 très (trop) longue, fortes sollicitations durant l'été, tendance naturelle au relâchement >> Action : trop tard pour cette saison. Une part correspond à des impondérables au niveau club (saison précédente trop éprouvante, sollicitations partenaires et médias, ...), une autre doit être encadrée mais arrive naturellement. Il convient de l'accepter et d'en diminuer les effets sans pour autant pouvoir les contrecarrer totalement.

- Les blessures entrainent les blessures, du fait de la non régénration des valides sur-exposés à de nouvelles blessures. Un mauvais concours de circonstance initial et une saison précédente ayant laissé des traces. Conséquences directes sur le jeu produit, sur le rendement et les résultats >> Action : rien à faire hormis aider les blesser à se rétablir et faire tourner au maximum avec les valides restant. Attendre la prochaine plage de repos conséquente pour revenir à une situation acceptable (inter-saison).

- Plages internationales : recruter moins européen et plus sudiste non sélectionnable : en cours S+1

- Recrutement en cours de saison : A mon sens, défaut détecté. Un recrutement plus tôt de renforts à la première accumulation aurait peut-être permis de ne pas entrer dans le cercle vicieux. Le choix fait a été de conserver des jokers pour plus tard dans la saison, et ne pas perturber le groupe par un recrutement inutilisé en match. Après, c'est trop tard : trop d'absences entraine de nouvelles absences. Sur le poste de 10 : pas de bol, le joker se blesse d'entrée >> Action : en A+1, ne pas hésiter à engager des recrutements plus ambitieux en cours de saison au gré des blessures longue durée sur les postes exposés. C'est un point récurent depuis plusieurs saisons, que je n'arrive pas à m'expliquer. Le choix semble venir du staff qui ne veut pas de joker sauf si plus-value importante, et privilégie les jokers en fin de période pour optimiser le rendement probabilistiquement attendu en phases finales...

- Les jeunes arrivent dans de mauvaises circonstances. Même si ça ne brisera pas leur carrière, il serait souhaitable de les faire entrer dans de meilleures conditions. >> Action : rien.

- Scandale Equipe de France : ce qui était acceptable il y a 20 ans sans internet et dans un monde non pro ne l'est moralement plus. >> Action : sensibiliser l'ensemble de l'effectif régulièrement à cet état de fait. Former les jeunes dès le plus jeune âge à l'importance du contrôle de l'image. Accompagner cela par un conseiller pro si besoin.

- Feuilleton départ de Naka >> Action : anticiper les prolongations pour blinder au maximum l'effectif. La philosophie du club va sur des contrats de longue durée (4 ans souvent). Il faudrait ne pas renouveler dans la dernière année, mais entre 1.5 ans et 1 an avant le terme pour faciliter les négociations et donner de la lisibilité à l'effectif.

 

 

Conclusion

Pour le reste, j'ai bien peur qu'il ne faille serrer les fesses comme on dit vulgairement jusqu'en A+1... Assurer évidemment le maintien, faire au mieux en CCup, et ça suffira. Financièrement ce sera bon. L'excellente sortie dernièrement du Président met la pression sur les partenaires pour qu'ils restent en A+1 en rendant innacceptable pour leur image un départ dans ces conditions l'année prochaine (si abandon en A+1, gros défaut d'image à venir puisque les supporters attendent des partenaires la poursuite de leur engagement face à cet accident).

 

L'équipe, le staff qui a fait une excellent saison 2016-2017 n'a aucune raison d'être devenue mauvaise toute seule. La confiance peut continuer sur la saison S+1 sauf si barrage/descente.

 

La stratégie pluri-annuelle de projet structurel reste cohérente malgré une saison galère.

 

La concurrence est de plus en plus féroce en Top14, il faut admettre que nous ne sommes plus incontestables en phase finale et qu'il faut s'y filer l'année durant pour y prétendre.

 

Le choix d'effectif l'an prochain est basé sur la polyvalence des gars recrutés, et la baisse du nombre de sélectionnables.

 

Une faiblesse structurelle au poste de 10 est identifiée depuis 2 ans. Si la polyvalence ne suffit pas en fin de saison, un recrutement sur un profil d'appoint parait souhaitable.

Un pilier gauche pourrait être recruté pour compenser le départ de Chaume avec le budget supplémentaire dégagé par la future liste élite.

 

Les prolongations de contrats doivent s'anticiper plus, si possible entre 1.5 et 1 ans avant la fin du contrat.

 

Nous, simples supporters, ne voyons évidemment pas tout, et ne savons pas tout. C'est normal, naturel et souhaitable.

 

 

Paramètres externes au Club

Je ne parle évidemment ici que des éléments paramétrables (plus ou moins facilement) par le club. Pas du contexte général non maitrisable par essence pour le club (Laporte, Fédé/ligue, EDF, calendrier, arbitrage sur le terrain, commission de discipline ne disposant pas d'une grille de lecture fiable, objective et partagée, sport passant évoluant doucement d'un jeu de ballon et d'évitement à un combat physique violent, contournement de salary cap, ...), bien que ce soit dévastateur dans l'équité du sport et pour son image.



#383 RCV06

RCV06

    Champion du Monde

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Posté 28 février 2018 - 23:07

J'essayais de réfléchir un petit peu à ce qui nous arrive cette année, en prenant le plus de recul possible. Pas évident.

Situation de base :

Saison 2016-2017 : Champion de France et vice-champion d'Europe.

Des infrastructures dans le top mondial.

Un staff complet et compétent.

Des finances saines.

Un jeu très agréable et efficace.

Des jeunes qui se révèlent ou confirment (Raka, Iturria, Penaud, Yato, ...).

Une saison presque parfaite, largement au niveau des concurrents.

 

Des points semblent alors toutefois poser problème :

- Manque d'une doublure en 9, faible profondeur de banc en 10.

- Manque de puissance physique en finale de coupe d'Europe par exemple. C'est aussi la contrepartie des choix de jeu, basé sur le mouvement et la vitesse.

- Faiblesse structurelle face aux doublons dans un effectif chargé en internationaux, notamment français.

 

 

Modifications à l'inter-saison

Départs : Debaty, Domingo, Bardy, Rado, Stanley, Planté, Gibbes

Arrivées : Slimani, Uhila, Laidlaw, Grosso, Betham, Goutta

Individuellement sur le terrain, les pertes ne semblent pas importantes et semblent très largement compensées par les arrivées. Un pilier gauche de moins (eclosion de Falgoux), un troisième ligne de moins (mais il y a déjà embouteillage et grosse poussée de la part des jeunes).

Sur le banc, le CV de Goutta est moins impressionnant que celui de Gibbes.

 

 

Saison 2017-2018

- Saison post-titre, marquée par un démarrage poussif pour ne pas dire tardif de l'équipe du point de vue résultats.

- Intégration plutôt positive des recrues, quand ils ne sont pas blessés. Slimani, Betham : OK. Laidlaw, sur ce qu'on en a vu OK. Uhila très peu vu mais pas d'a priori négatif. Grosso a mis du temps à s'adapter (8 mois) mais semble sur la bonne pente. Recrutement cohérent au regard du besoin identifié en A-1. Fragilité identifiée au poste de 10, mais permettant à Fernandez d'éclore le cas échéant : il a sans doute fallu arbitrer sur ce point, choisir c'est renoncer.

- Saison noire en terme de blessures, notamment des blessures graves (à très graves) en nombre totalement hallucinant et imprévisible. La moitié de l'effectif est en permanence à l'infirmerie, notamment les joueurs cadre de l'effectif. L''ASM utilise 55 joueurs depuis le début de la saison ! Conséquences :

* Absence de leaders sur le terrain pour encadrer chaque ligne. Parra en a été. Pui s'est blessé. Les jeunes sont lancés de façon anticipée, bon an, mal an. De toute façon avec une telle hécatombe impossible de se passer de cette solution

* Pas de continuité dans la mise en place du jeu. Chaque individu doit sans cesse réapprendre à jouer avec d'autres joueurs. Le niveau de jeu baisse mécaniquement.

* Appréhension légitime des valides, qui voient les copains broyés à l'infirmerie

* Retour prématurés des blessés, ou du moins sur la limite. Retour à un niveau pas encore suffisamment élevé pour produire leurs prestations habituelles. Le niveau reste supérieur à celui des jeunes, mais inférieur au rendement de l'année A-1. Risque de nouvelle blessure.
* Pas ou peu de repos pour les valides, pas ou peu de récupération. Baisse du niveau de performance, risque accru de blessure. Cercle vicieux.

- Grosse mise à disposition d'internationaux sur des plages de doublon.

- Recrutements en cours de saison : McAlister, Hingano. Plus de possibilités étaient offertes par le règlement au club.

- Jeu mis en place : A mon sens le gros point faible et l'absence de contest, de grattage. Pas forcément du fait des joueurs, surtout du fait du plan de jeu. Pour le reste, le jeu ne se met pas en place et cela peut évidemment s'expliquer par le manque de travail de l'ensemble du groupe ensemble (manque la moitié de l'effectif en permanence).

- Scandale Equipe de France...

- Départ feuilleton de Nakaitaci.

 

Plan d'action Club

- Un démarrage trop poussif, phénomène identifié depuis quelques saisons chez le champion en titre. Saison S-1 très (trop) longue, fortes sollicitations durant l'été, tendance naturelle au relâchement >> Action : trop tard pour cette saison. Une part correspond à des impondérables au niveau club (saison précédente trop éprouvante, sollicitations partenaires et médias, ...), une autre doit être encadrée mais arrive naturellement. Il convient de l'accepter et d'en diminuer les effets sans pour autant pouvoir les contrecarrer totalement.

- Les blessures entrainent les blessures, du fait de la non régénration des valides sur-exposés à de nouvelles blessures. Un mauvais concours de circonstance initial et une saison précédente ayant laissé des traces. Conséquences directes sur le jeu produit, sur le rendement et les résultats >> Action : rien à faire hormis aider les blesser à se rétablir et faire tourner au maximum avec les valides restant. Attendre la prochaine plage de repos conséquente pour revenir à une situation acceptable (inter-saison).

- Plages internationales : recruter moins européen et plus sudiste non sélectionnable : en cours S+1

- Recrutement en cours de saison : A mon sens, défaut détecté. Un recrutement plus tôt de renforts à la première accumulation aurait peut-être permis de ne pas entrer dans le cercle vicieux. Le choix fait a été de conserver des jokers pour plus tard dans la saison, et ne pas perturber le groupe par un recrutement inutilisé en match. Après, c'est trop tard : trop d'absences entraine de nouvelles absences. Sur le poste de 10 : pas de bol, le joker se blesse d'entrée >> Action : en A+1, ne pas hésiter à engager des recrutements plus ambitieux en cours de saison au gré des blessures longue durée sur les postes exposés. C'est un point récurent depuis plusieurs saisons, que je n'arrive pas à m'expliquer. Le choix semble venir du staff qui ne veut pas de joker sauf si plus-value importante, et privilégie les jokers en fin de période pour optimiser le rendement probabilistiquement attendu en phases finales...

- Les jeunes arrivent dans de mauvaises circonstances. Même si ça ne brisera pas leur carrière, il serait souhaitable de les faire entrer dans de meilleures conditions. >> Action : rien.

- Scandale Equipe de France : ce qui était acceptable il y a 20 ans sans internet et dans un monde non pro ne l'est moralement plus. >> Action : sensibiliser l'ensemble de l'effectif régulièrement à cet état de fait. Former les jeunes dès le plus jeune âge à l'importance du contrôle de l'image. Accompagner cela par un conseiller pro si besoin.

- Feuilleton départ de Naka >> Action : anticiper les prolongations pour blinder au maximum l'effectif. La philosophie du club va sur des contrats de longue durée (4 ans souvent). Il faudrait ne pas renouveler dans la dernière année, mais entre 1.5 ans et 1 an avant le terme pour faciliter les négociations et donner de la lisibilité à l'effectif.

 

 

Conclusion

Pour le reste, j'ai bien peur qu'il ne faille serrer les fesses comme on dit vulgairement jusqu'en A+1... Assurer évidemment le maintien, faire au mieux en CCup, et ça suffira. Financièrement ce sera bon. L'excellente sortie dernièrement du Président met la pression sur les partenaires pour qu'ils restent en A+1 en rendant innacceptable pour leur image un départ dans ces conditions l'année prochaine (si abandon en A+1, gros défaut d'image à venir puisque les supporters attendent des partenaires la poursuite de leur engagement face à cet accident).

 

L'équipe, le staff qui a fait une excellent saison 2016-2017 n'a aucune raison d'être devenue mauvaise toute seule. La confiance peut continuer sur la saison S+1 sauf si barrage/descente.

 

La stratégie pluri-annuelle de projet structurel reste cohérente malgré une saison galère.

 

La concurrence est de plus en plus féroce en Top14, il faut admettre que nous ne sommes plus incontestables en phase finale et qu'il faut s'y filer l'année durant pour y prétendre.

 

Le choix d'effectif l'an prochain est basé sur la polyvalence des gars recrutés, et la baisse du nombre de sélectionnables.

 

Une faiblesse structurelle au poste de 10 est identifiée depuis 2 ans. Si la polyvalence ne suffit pas en fin de saison, un recrutement sur un profil d'appoint parait souhaitable.

Un pilier gauche pourrait être recruté pour compenser le départ de Chaume avec le budget supplémentaire dégagé par la future liste élite.

 

Les prolongations de contrats doivent s'anticiper plus, si possible entre 1.5 et 1 ans avant la fin du contrat.

 

Nous, simples supporters, ne voyons évidemment pas tout, et ne savons pas tout. C'est normal, naturel et souhaitable.

 

 

Paramètres externes au Club

Je ne parle évidemment ici que des éléments paramétrables (plus ou moins facilement) par le club. Pas du contexte général non maitrisable par essence pour le club (Laporte, Fédé/ligue, EDF, calendrier, arbitrage sur le terrain, commission de discipline ne disposant pas d'une grille de lecture fiable, objective et partagée, sport passant évoluant doucement d'un jeu de ballon et d'évitement à un combat physique violent, contournement de salary cap, ...), bien que ce soit dévastateur dans l'équité du sport et pour son image.

Ça c'est de l analyse qu on soit d'accord avec tout ou pas y a du boulot :hat:



#384 zimbawe

zimbawe

    Joueur du Grand Chelem

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Posté 01 mars 2018 - 06:16

J'essayais de réfléchir un petit peu à ce qui nous arrive cette année, en prenant le plus de recul possible. Pas évident.

Situation de base :

Saison 2016-2017 : Champion de France et vice-champion d'Europe.

Des infrastructures dans le top mondial.

Un staff complet et compétent.

Des finances saines.

Un jeu très agréable et efficace.

Des jeunes qui se révèlent ou confirment (Raka, Iturria, Penaud, Yato, ...).

Une saison presque parfaite, largement au niveau des concurrents.

 

Des points semblent alors toutefois poser problème :

- Manque d'une doublure en 9, faible profondeur de banc en 10.

- Manque de puissance physique en finale de coupe d'Europe par exemple. C'est aussi la contrepartie des choix de jeu, basé sur le mouvement et la vitesse.

- Faiblesse structurelle face aux doublons dans un effectif chargé en internationaux, notamment français.

 

 

Modifications à l'inter-saison

Départs : Debaty, Domingo, Bardy, Rado, Stanley, Planté, Gibbes

Arrivées : Slimani, Uhila, Laidlaw, Grosso, Betham, Goutta

Individuellement sur le terrain, les pertes ne semblent pas importantes et semblent très largement compensées par les arrivées. Un pilier gauche de moins (eclosion de Falgoux), un troisième ligne de moins (mais il y a déjà embouteillage et grosse poussée de la part des jeunes).

Sur le banc, le CV de Goutta est moins impressionnant que celui de Gibbes.

 

 

Saison 2017-2018

- Saison post-titre, marquée par un démarrage poussif pour ne pas dire tardif de l'équipe du point de vue résultats.

- Intégration plutôt positive des recrues, quand ils ne sont pas blessés. Slimani, Betham : OK. Laidlaw, sur ce qu'on en a vu OK. Uhila très peu vu mais pas d'a priori négatif. Grosso a mis du temps à s'adapter (8 mois) mais semble sur la bonne pente. Recrutement cohérent au regard du besoin identifié en A-1. Fragilité identifiée au poste de 10, mais permettant à Fernandez d'éclore le cas échéant : il a sans doute fallu arbitrer sur ce point, choisir c'est renoncer.

- Saison noire en terme de blessures, notamment des blessures graves (à très graves) en nombre totalement hallucinant et imprévisible. La moitié de l'effectif est en permanence à l'infirmerie, notamment les joueurs cadre de l'effectif. L''ASM utilise 55 joueurs depuis le début de la saison ! Conséquences :

* Absence de leaders sur le terrain pour encadrer chaque ligne. Parra en a été. Pui s'est blessé. Les jeunes sont lancés de façon anticipée, bon an, mal an. De toute façon avec une telle hécatombe impossible de se passer de cette solution

* Pas de continuité dans la mise en place du jeu. Chaque individu doit sans cesse réapprendre à jouer avec d'autres joueurs. Le niveau de jeu baisse mécaniquement.

* Appréhension légitime des valides, qui voient les copains broyés à l'infirmerie

* Retour prématurés des blessés, ou du moins sur la limite. Retour à un niveau pas encore suffisamment élevé pour produire leurs prestations habituelles. Le niveau reste supérieur à celui des jeunes, mais inférieur au rendement de l'année A-1. Risque de nouvelle blessure.
* Pas ou peu de repos pour les valides, pas ou peu de récupération. Baisse du niveau de performance, risque accru de blessure. Cercle vicieux.

- Grosse mise à disposition d'internationaux sur des plages de doublon.

- Recrutements en cours de saison : McAlister, Hingano. Plus de possibilités étaient offertes par le règlement au club.

- Jeu mis en place : A mon sens le gros point faible et l'absence de contest, de grattage. Pas forcément du fait des joueurs, surtout du fait du plan de jeu. Pour le reste, le jeu ne se met pas en place et cela peut évidemment s'expliquer par le manque de travail de l'ensemble du groupe ensemble (manque la moitié de l'effectif en permanence).

- Scandale Equipe de France...

- Départ feuilleton de Nakaitaci.

 

Plan d'action Club

- Un démarrage trop poussif, phénomène identifié depuis quelques saisons chez le champion en titre. Saison S-1 très (trop) longue, fortes sollicitations durant l'été, tendance naturelle au relâchement >> Action : trop tard pour cette saison. Une part correspond à des impondérables au niveau club (saison précédente trop éprouvante, sollicitations partenaires et médias, ...), une autre doit être encadrée mais arrive naturellement. Il convient de l'accepter et d'en diminuer les effets sans pour autant pouvoir les contrecarrer totalement.

- Les blessures entrainent les blessures, du fait de la non régénration des valides sur-exposés à de nouvelles blessures. Un mauvais concours de circonstance initial et une saison précédente ayant laissé des traces. Conséquences directes sur le jeu produit, sur le rendement et les résultats >> Action : rien à faire hormis aider les blesser à se rétablir et faire tourner au maximum avec les valides restant. Attendre la prochaine plage de repos conséquente pour revenir à une situation acceptable (inter-saison).

- Plages internationales : recruter moins européen et plus sudiste non sélectionnable : en cours S+1

- Recrutement en cours de saison : A mon sens, défaut détecté. Un recrutement plus tôt de renforts à la première accumulation aurait peut-être permis de ne pas entrer dans le cercle vicieux. Le choix fait a été de conserver des jokers pour plus tard dans la saison, et ne pas perturber le groupe par un recrutement inutilisé en match. Après, c'est trop tard : trop d'absences entraine de nouvelles absences. Sur le poste de 10 : pas de bol, le joker se blesse d'entrée >> Action : en A+1, ne pas hésiter à engager des recrutements plus ambitieux en cours de saison au gré des blessures longue durée sur les postes exposés. C'est un point récurent depuis plusieurs saisons, que je n'arrive pas à m'expliquer. Le choix semble venir du staff qui ne veut pas de joker sauf si plus-value importante, et privilégie les jokers en fin de période pour optimiser le rendement probabilistiquement attendu en phases finales...

- Les jeunes arrivent dans de mauvaises circonstances. Même si ça ne brisera pas leur carrière, il serait souhaitable de les faire entrer dans de meilleures conditions. >> Action : rien.

- Scandale Equipe de France : ce qui était acceptable il y a 20 ans sans internet et dans un monde non pro ne l'est moralement plus. >> Action : sensibiliser l'ensemble de l'effectif régulièrement à cet état de fait. Former les jeunes dès le plus jeune âge à l'importance du contrôle de l'image. Accompagner cela par un conseiller pro si besoin.

- Feuilleton départ de Naka >> Action : anticiper les prolongations pour blinder au maximum l'effectif. La philosophie du club va sur des contrats de longue durée (4 ans souvent). Il faudrait ne pas renouveler dans la dernière année, mais entre 1.5 ans et 1 an avant le terme pour faciliter les négociations et donner de la lisibilité à l'effectif.

 

 

Conclusion

Pour le reste, j'ai bien peur qu'il ne faille serrer les fesses comme on dit vulgairement jusqu'en A+1... Assurer évidemment le maintien, faire au mieux en CCup, et ça suffira. Financièrement ce sera bon. L'excellente sortie dernièrement du Président met la pression sur les partenaires pour qu'ils restent en A+1 en rendant innacceptable pour leur image un départ dans ces conditions l'année prochaine (si abandon en A+1, gros défaut d'image à venir puisque les supporters attendent des partenaires la poursuite de leur engagement face à cet accident).

 

L'équipe, le staff qui a fait une excellent saison 2016-2017 n'a aucune raison d'être devenue mauvaise toute seule. La confiance peut continuer sur la saison S+1 sauf si barrage/descente.

 

La stratégie pluri-annuelle de projet structurel reste cohérente malgré une saison galère.

 

La concurrence est de plus en plus féroce en Top14, il faut admettre que nous ne sommes plus incontestables en phase finale et qu'il faut s'y filer l'année durant pour y prétendre.

 

Le choix d'effectif l'an prochain est basé sur la polyvalence des gars recrutés, et la baisse du nombre de sélectionnables.

 

Une faiblesse structurelle au poste de 10 est identifiée depuis 2 ans. Si la polyvalence ne suffit pas en fin de saison, un recrutement sur un profil d'appoint parait souhaitable.

Un pilier gauche pourrait être recruté pour compenser le départ de Chaume avec le budget supplémentaire dégagé par la future liste élite.

 

Les prolongations de contrats doivent s'anticiper plus, si possible entre 1.5 et 1 ans avant la fin du contrat.

 

Nous, simples supporters, ne voyons évidemment pas tout, et ne savons pas tout. C'est normal, naturel et souhaitable.

 

 

Paramètres externes au Club

Je ne parle évidemment ici que des éléments paramétrables (plus ou moins facilement) par le club. Pas du contexte général non maitrisable par essence pour le club (Laporte, Fédé/ligue, EDF, calendrier, arbitrage sur le terrain, commission de discipline ne disposant pas d'une grille de lecture fiable, objective et partagée, sport passant évoluant doucement d'un jeu de ballon et d'évitement à un combat physique violent, contournement de salary cap, ...), bien que ce soit dévastateur dans l'équité du sport et pour son image.

tout est dit  :hat:  le reconnaître et construire dessus serait bien... surtout qu'il n'y a pas beaucoup de points à renforcer : 1/2/8  derrière c''est déjà fait. Pour le premier paragraphe trop de Jiff tue les Jiff..... et ne renforcera pas forcément l'E.D.F. élever le niveau de jeu du Top 14 et çà viendra... mais pour çà il faut que tout le monde tire dans le même sens la charrette... :bush:



#385 Arverne03

Arverne03

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Posté 01 mars 2018 - 07:20

Bonne analyse de dj0e qui met en évidence les maux de l'A.S.M ! Tout le monde pense "grosso-modo" la même chose, mais c'est une autre histoire que de le coucher sur une feuille de papier ! Ca demande un peu de temps, de la réflexion positive et négative et surtout une bonne connaissance du milieu ! 

Bien, très bien !  B) 



#386 marco43

marco43

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Posté 01 mars 2018 - 09:27

Bonne analyse de dj0e qui met en évidence les maux de l'A.S.M ! Tout le monde pense "grosso-modo" la même chose, mais c'est une autre histoire que de le coucher sur une feuille de papier ! Ca demande un peu de temps, de la réflexion positive et négative et surtout une bonne connaissance du milieu ! 

Bien, très bien !  B)

quelqu'un pourrait faire une synthèse de l'analyse, j'ais décroché avant la mi-temps :blink:  :crying:

non je rigole, je pense à peu prés pareil, mais vu le recrutement et les départs, j'ais peur que la prochaine saison ressemble à celle ci, si la poisse ne nous quitte pas



#387 ELSAZOAM

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Posté 01 mars 2018 - 09:44

quelqu'un pourrait faire une synthèse de l'analyse, j'ais décroché avant la mi-temps :blink:  :crying:

non je rigole, je pense à peu prés pareil, mais vu le recrutement et les départs, j'ais peur que la prochaine saison ressemble à celle ci, si la poisse ne nous quitte pas

Lundi soir sur France 3 Auvergne, Azéma a dit quelques mots sur le recrutement pour la saison prochaine ; celui-ci est fait mais n'est pas figé. Il peut y avoir des opportunités (terme qu'on aime bien à l'ASM), "faudra voir" comme ils disent au club !

Pour l'instant, on a 2 recrues (Moala et Nanaï-Williams) pour 7 départs (+1 non-officiel - Nicoué)... 

Pour les départs, ce sont tous des "lignes arrières" sauf un avant (Chaume), donc du côté du paquet, on aura la même que cette saison !

Les "lignes arrières" sur le départ sont : MacAlister, Rougerie, Hingano, Strettle, Nakaïtaci et Spedding. MacAlister et Hingano sont arrivés en dépannage en cours de saison, ils ne manqueront pas (amha) ; pour Roro c'était programmé depuis pas mal de temps et pour les autres, je pense qu'on les remplace en qualité en interne et les deux qui vont arriver !

 

Bref, si on démarre la saison 2018-2019 avec tout l'effectif sur le pont (sans blessés...), on ne sera pas si mal que ça !



#388 dj0e

dj0e

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Posté 01 mars 2018 - 09:48

Un recrutement à l'arrière au dernier moment (façon Betham) n'est à mon avis pas à exclure.

Pour le résumé : accumulation de facteurs. éléments déclencheur = cascade de blessures (pas de bol).
Tout est traité aujourd'hui. A l'avenir ne pas hésiter à engager plus tôt des joueurs en cours de saison.

#389 zimbawe

zimbawe

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Posté 01 mars 2018 - 09:50

Lundi soir sur France 3 Auvergne, Azéma a dit quelques mots sur le recrutement pour la saison prochaine ; celui-ci est fait mais n'est pas figé. Il peut y avoir des opportunités (terme qu'on aime bien à l'ASM), "faudra voir" comme ils disent au club !

Pour l'instant, on a 2 recrues (Moala et Nanaï-Williams) pour 7 départs (+1 non-officiel - Nicoué)... 

Pour les départs, ce sont tous des "lignes arrières" sauf un avant (Chaume), donc du côté du paquet, on aura la même que cette saison !

Les "lignes arrières" sur le départ sont : MacAlister, Rougerie, Hingano, Strettle, Nakaïtaci et Spedding. MacAlister et Hingano sont arrivés en dépannage en cours de saison, ils ne manqueront pas (amha) ; pour Roro c'était programmé depuis pas mal de temps et pour les autres, je pense qu'on les remplace en qualité en interne et les deux qui vont arriver !

 

Bref, si on démarre la saison 2018-2019 avec tout l'effectif sur le pont (sans blessés...), on ne sera pas si mal que ça !

sauf en pilier Gauche Falgoux sera trop seul.......... Uhila doit certainement travailler durant ses vacances .... mais sera-ce suffisant pour une saison de top 14 et de ?????  ^_^ c'est bizarre mais une image de Nellio me revient .... mais l'espoir me la fait oublier....



#390 Panasonic

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Posté 01 mars 2018 - 09:54

 

Une stat comme une autre :

 

Sans Raka on a perdu tous nos matchs à l'extérieur cette saison Championnat et CCUP

Et avec Raka on n'a perdu juste le premier à UBB 

une autre stat, comme une autre : depuis le départ de Rado on a perdu 11 des derniers 18 matches.