5815 réponses à ce sujet

[Pâquerette]

Peceli YATO prolonge jusqu'en 2023

https://rmcsport.bfm...ge-1706819.html


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  Super nouvelle !

 Les 120 kg c'est merci (ou pas) à Haribo !

[DOUDOU63]

A la  veille d'un match si important pour tout un club, et un peu pour nous,!!! j'avoue que c'est une excellente nouvelle....Maintenant que cette incertitude est levée, place au jeu !!!! 

[oliv]

A la  veille d'un match si important pour tout un club, et un peu pour nous,!!! j'avoue que c'est une excellente nouvelle....Maintenant que cette incertitude est levée, place au jeu !!!! 

Oui mais en espérant que pour les joueurs et le club, cela faisait un moment que c'était su et qu'ils ont pu préparé la demie sans que certe incertitude ne puisse parasiter là préparation...

[tix]

Quelles sont les priorités maintenant ?
Laidlaw
Cancoriet
Timani
Uhila
Lapandry
Grosso

Le recrutement d´un talon d´envergure, voir deux
Le renforcement au poste de pilier droit chez les espoirs

Et je crois que l´on sera vraiment très bien !!!

Félicitation Mr De Cro et Azema votre gestion du club est un modèle pour tous !!!

[George Abitbol]

Impressionnant tous ces joueurs qui reste pour 4 ans au club (2023) avec le staff en place qui a prolongé également pour cette durée
Je sais pas ce qu'on fera dans 4 ans tout pile mais l'intersaison risque d'être chaude...

Pas forcément.

Fin de contrat en :
2020 13 (dont 2 +1) + 1 espoir
2021 8 + 4 espoirs
2022 6 + 2 espoirs
2023 7
2024 1



Je trouve que c'est bien étalé.

Après les fins de contrat en 2020 vont soit partir/arrêter, soit être prolongés entre 1 et 4 saison, donc les listes de départ en 2022 et 2023 ont effectivement s'allonger.


Mais je pense que le staff anticipera les renouvellement pour ne pas avoir à tout gérer d'un coup.

[ASM34]

Bonjour à tous,

 

Départ de Yato soit pour Montpellier (55000€/mois) ou La Rochelle (45000€/mois), l'ASM lui proposerait seulement 20000€/mois. Une grosse perte en perspective pour nous. Source très proche du joueur.

Amenez-moi du goudron et des plumes.

[RCV06]

C'est con il aurait pu faire trainer encore un peu le temps qu on se marre encore avec tous les mec qui avaient des sources de première bourre

Bon ben maintenant un talon et on sera pas mal !!

[Pâquerette]

Amenez-moi du goudron et des plumes.

 

 

 

 Une bonne corde et un bâillon ça ira ?

[miro padre]

Quelles sont les priorités maintenant ?
Laidlaw
Cancoriet
Timani
Uhila
Lapandry
Grosso
Le recrutement d´un talon d´envergure, voir deux
Le renforcement au poste de pilier droit chez les espoirs
Et je crois que l´on sera vraiment très bien !!!
Félicitation Mr De Cro et Azema votre gestion du club est un modèle pour tous !!!

Quelles sont les priorités maintenant ?
Laidlaw
Cancoriet
Timani
Uhila
Lapandry
Grosso
Le recrutement d´un talon d´envergure, voir deux
Le renforcement au poste de pilier droit chez les espoirs
Et je crois que l´on sera vraiment très bien !!!
Félicitation Mr De Cro et Azema votre gestion du club est un modèle pour tous !!!

Le LOU dimanche

[pims]

Par la suite, si effectivement et c'est probable on a des sélectionnés en EDF, un contrat d'un an est possible sur un non JIFF, dans le respect du salary ca. Encore faut-il que ça intéresse quelqu'un un contrat si court. Recrutement anticipé d'un contrat plus durable l'année d'après ?

Un jeune sudiste non-sélectionné qui aura envie de se faire un stage rémunéré en top14 ?

[sly86]

Cancoriet et Lapandry sont courtiser par le Mhr, Coter les veux.............

 

 

non je déconne, mais pour moi il manque que ses 2 joueur la et on sera vraiment bien.

 

Laidlaw peut être aussi, après pour lui et les autre faut voir les jeunes qui pousse derrière.

 

et bien sur le chantier du poste 2.

[dj0e]

DjOe parle des jokers EDF qui sont possibles sur toute la saison a partir de la liste des 37 preselectionnés français pour la cdm.
Recrutement possible au 18 juin
On aura au moins 7 sélectionnés dans les 37 donc 3 recrues possibles non jiff pour toute la saison (c'est 1 pour 1 mais limite à 3 maxi). Attention le salaire de ces joueurs comptera pour le salary cap.
Pour gagner un peu on peut faire Joker CDM qui ne compte pas dans le salary cap. Puis a partir de décembre transformer le contrat en joker EDF.
On a la marge du salaire de Kayser pour recruter
Et pas mal de possibilités en non jiff, donc...
On peut très bien embaucher en joker 1 an et préparer le contrat pour 3 ans ensuite pour remplacement de Ulugia ou Beheregaray et recruter une autre pointure en 2020

Merci.

[julien RAUCHE]

 

Non pas d'infos

 

Il a gagné la finale avec le collège CUVU l'an dernier en marquant 2 essais (agé de 17 ans) en 2ème ligne

A noter que Ratu est un titre de noblesse souvent abrégé Rt; donc il conviendra peut être de l'appeler simplement Jone Naulunisau

 

https://fijisun.com....r-cuvu-college/

 

A savoir que dans son Equipe -18 du collège, joue le jeune frère de Nalaga, Inoke, à l'arrière (à tous les postes apparemment)

 

https://www.fijitime...rYf3DdySx59U5VU

 

On voit par ailleurs, pour ma part pour la 1ere fois, papa et maman Nalaga... et le plus petit frêre

 

https://www.fijitime...parts-for-duty/

 

https://fijisun.com....s-to-gain-more/

aaaargl Xdderf63  comment as-tu pu nous trahir?

 

J'ai cru avoir une attaque en voyant le maillot du plus petit frère Nalaga, Waka :

 

IL PORTE UN MAILLOT DU LOU!

 

Encore un coup de cricri pour nous démoraliser??

[FanTalon 63]

La confirmation de LM pour Iturria et Yato.

[jm12]

A la  veille d'un match si important pour tout un club, et un peu pour nous,!!! j'avoue que c'est une excellente nouvelle....Maintenant que cette incertitude est levée, place au jeu !!!! 

Ben je pense que si le club a tout bouclé avant la demi...ce n 'est pas un hasard et dans la gestion des hommes dans un groupe, ça aussi contribue à sa réussite!

 

Rien à ajouter: nickel!  et Bravo à l 'encadrement de ce club qui construit et bâtit sur une grande stabilité donc visibilité!  Rein de tel!